Randstad, agenzia internazionale per il lavoro, ha avviato una campagna di recruitment per oltre 5.000 lavoratori in tutta Italia in vista della stagione estiva. Tra le posizioni più richieste, spiccano 2.500 posti nel settore dell’hôtellerie e della ristorazione, ma ci sono anche opportunità in logistica, produzione alimentare e grande distribuzione organizzata (Gdo).
Le offerte di lavoro riguardano principalmente ruoli come baristi, operatori pluriservizi e addetti alla ristorazione commerciale, specialmente nei punti vendita situati in aeroporti, stazioni e autostrade. Sono disponibili anche contratti part-time, con richiesta di flessibilità per turni, inclusi quelli notturni e nei fine settimana.
Opportunità per i giovani
Arnaldo Carignano, Talent Director di Randstad, sottolinea come l’estate rappresenti un periodo di forte dinamismo per il mercato del lavoro italiano. Le opportunità stagionali non devono essere viste solo come impieghi temporanei, ma come occasioni per arricchire il curriculum e sviluppare competenze in settori strategici per l’economia. La stagione estiva offre numerose posizioni, sia stagionali che a lungo termine, in ambiti chiave come turismo, ristorazione commerciale, Gdo e logistica.
Il mese di giugno è particolarmente indicato per gli studenti che vogliono iniziare a muovere i primi passi nel mondo del lavoro. Per facilitare il matching tra domanda e offerta, il 18 giugno Randstad organizzerà un recruiting day a livello nazionale, dove i candidati potranno recarsi nella filiale più vicina per scoprire tutte le opportunità disponibili nel loro territorio.
